Des solutions de 2ème pilier qui s’adaptent à votre entreprise et pas l’inverse.
Notre offre étendue et nos conseils d’experts répondent aussi bien au besoin des entreprises que des entrepreneurs.
Notre offre étendue et nos conseils d’experts répondent aussi bien au besoin des entreprises que des entrepreneurs.
Nous offrons au comité de prévoyance de l'entreprise, s'il le souhaite, la possibilité d'intervenir dans la politique de placement des avoirs de prévoyance de l'ensemble des salariés. Celui-ci pourra déterminer son profil et appliquer ses biais de gestion.
Pour les salariés bénéficiant d'un salaire supérieur à 132 300 CHF, un plan de prévoyance 1E peut être proposé afin que chaque affilié puisse déterminer son profil de gestion. Piguet Galland propose cinq profils différents allant jusqu'à 70% en actions.
Le 2ème pilier des entreprises
Pour les indépendants et les responsables d’entreprise, nous pouvons créer une caisse de pension sur mesure afin de répondre aux besoins spécifiques et bénéficier des avantages correspondants, notamment fiscaux.
Plans de prévoyance surobligatoire
Pour un cercle de salariés défini et les indépendants, les plans sur-obligatoires « Bel-étage » sont une excellente façon d’étendre leur couverture de prévoyance. Ces plans autorisent une gestion privée et personnalisée des actifs investis, avec tous les avantages propres au 2ème pilier, notamment dans le domaine des allégements fiscaux.
Une banque à taille humaine...
Solidement implantée en Suisse romande depuis 1856, nous sommes une banque privée spécialisée en gestion de patrimoine global. Si nous devions définir notre modèle d’affaires en un mot, ce serait : proximité.
...couplée à la solidité d'un grand groupe financer.
La banque Cantonale Vaudoise, notre actionnaire majoritaire, est une des rares grandes banques au monde sans garatie d’État à être durablement notée AA par Standard & Poor’s.
Une histoire humaine...
Chez Piguet Galland, vous êtes bien accompagnés, notre force consiste à décliner la sérénité à tous les temps. Au présent comme au futur.
Les cotisations et rachats sont déductibles du revenu imposable, et les avoirs hébergés ne sont pas soumis à l'impôt sur le revenu ou la fortune.
Les rachats offrent une neutralité fiscale pour les dividendes et le choix des données techniques augmente la capacité de rachat.
Nos solutions autorisent une gestion privée et personnalisée des actifs investis. Les prestations peuvent être définies librement.
Les entreprises peuvent offrir des solutions de prévoyance attractives avec des cotisations déductibles en tant que charges sociales.
Solution pour étendre la couverture de prévoyance. Possibilité de cloisonner les avoirs, la performance n’est pas affectée par celle des autres affiliés.
Nous offrons une gestion de fortune institutionnelle adaptable à vos préférences de gestion, avec accès aux placements en toute transparence.
Vincent Arnal
Responsable Solutions Patrimoniales
Titulaire du diplôme IAF et du brevet fédéral de conseiller financier, Vincent Arnal a débuté sa carrière auprès de Swiss Life Select puis auprès de la Banque Cantonale de Genève. Arrivée en 2018 chez Piguet Galland & Cie SA, il reprend en 2020 la responsabilité de l'équipe des Solutions patrimoniales. Il assure le développement commercial des Solutions de prévoyance et de financement de la Banque, ainsi que le pilotage des expertises qui accompagnent nos clients dans leurs projets de vie.
Du conseil en investissement à la gestion de portefeuille déléguée, nous veillons à préserver votre capital et à assurer son rendement en identifiant les solutions d’investissement en parfaite adéquation avec vos valeurs, vos projets et vos envies de sérénité.
Donnez vie et succès à vos projets de vie grâce à une analyse de la globalité de votre patrimoine et à une optimisation de sa structure.
Pour réaliser vos projets immobiliers, nous vous proposons différentes solutions de financement telles que les prêts hypothécaires et les crédits lombard.
